WWW.FEPIC.EU

FEPIC ma na celu stworzenie e-learningowego narzedzia szkoleniowego, które podniesie kompetencje w zakresie kreatywnosci i innowacyjnosci oraz zdolnosci przywódczych z perspektywy plci.

Celem FEPIC jest zwrócenie uwagi na koniecznosc zwiekszenia liczby kobiet na stanowiskach kierowniczych oraz pomoc w stworzeniu mozliwosci ku temu. Celem projektu jest stworzenie mozliwosci i szans dla dzialan innowacyjnych wsród kobiet inzynierów za pomoca:

wspierania wymiany doswiadczen na temat strategii i modeli zwiazanych z przywództwem i kreatywnoscia;

wspierania studentów, przede wszystkim studentek, z dziedziny nauk scislych;

budowy strategicznego partnerstwa i wzmocnienia istniejacych wiezów pomiedzy firmami prywatnymi i uniwersytetami.

Dzialania te beda mialy bezposredni wplyw na:

studentów, których zatrudnialnosc i przedsiebiorczosc wzrosnie;

firmy i inne organizacje, które nawiaza kontakt z mlodymi kobietami, mogacymi w pelni korzystac ze swojego wyksztalcenia naukowego w kreatywny sposób i zajmowac kierownicze stanowiska;

uniwersytety, które poprawia jakosc nauczania, odpowiadajac potrzebom firm i spoleczenstwa.

Ostatnim celem jest wspieranie interdyscyplinarnego podejscia do programów ksztalcenia ustawicznego oraz wspieranie równej drogi zawodowej dla wszystkich grup spolecznych.

	EE HU IT MT PL SE UK DE

Home \| Projekt \| Narzedzie treningowe \| Pobierz ankiete \| Zdjecia \| Kontakt \| Oceny \| Newsletter
Projekt Cele Podejscie Etap Wyniki Partnerzy Studentki	Cele FEPIC ma na celu stworzenie e-learningowego narzedzia szkoleniowego, które podniesie kompetencje w zakresie kreatywnosci i innowacyjnosci oraz zdolnosci przywódczych z perspektywy plci. Celem FEPIC jest zwrócenie uwagi na koniecznosc zwiekszenia liczby kobiet na stanowiskach kierowniczych oraz pomoc w stworzeniu mozliwosci ku temu. Celem projektu jest stworzenie mozliwosci i szans dla dzialan innowacyjnych wsród kobiet inzynierów za pomoca: wspierania wymiany doswiadczen na temat strategii i modeli zwiazanych z przywództwem i kreatywnoscia; wspierania studentów, przede wszystkim studentek, z dziedziny nauk scislych; budowy strategicznego partnerstwa i wzmocnienia istniejacych wiezów pomiedzy firmami prywatnymi i uniwersytetami. Dzialania te beda mialy bezposredni wplyw na: studentów, których zatrudnialnosc i przedsiebiorczosc wzrosnie; firmy i inne organizacje, które nawiaza kontakt z mlodymi kobietami, mogacymi w pelni korzystac ze swojego wyksztalcenia naukowego w kreatywny sposób i zajmowac kierownicze stanowiska; uniwersytety, które poprawia jakosc nauczania, odpowiadajac potrzebom firm i spoleczenstwa. Ostatnim celem jest wspieranie interdyscyplinarnego podejscia do programów ksztalcenia ustawicznego oraz wspieranie równej drogi zawodowej dla wszystkich grup spolecznych.